Consideramos que el crecimiento organizacional contempla el acompañamiento permanente de sus miembros. Formarlos y desafiarlos a través de experiencias concretas potencian las fortalezas internas e impactan en la imagen corporativa.
Nuestra propuesta es acompañar a definir los objetivos a alcanzar, plantear un mapa estratégico de capacitación a medida e incorporar jornadas de fortalecimiento organizacional que tengan una duración de entre cuatro a ocho horas en un contexto adecuado seleccionado por la empresa a contratar.
Algunos temas a trabajar pueden ser:
- Reconocimiento y Confianza de los Equipos
- Visión Compartida y Compromisos
- Valores en Acción
- Efectividad y Coherencia de los Equipos
- Liderazgo Consciente
- Inteligencia Emocional en la Empresa
- Comunicación Responsable
Después de una entrevista personal con la organización se les presenta una propuesta concreta adecuada a las necesidades y objetivos que estén comprometidos en alcanzar.